به گزارش کارمیهن، محمدعلی ترکاشوند، در اظهارنظری پیرامون موضوع جلسات شورای عالی کار برای تعیین حداقل دستمزد سال آینده گفت: تورم بالا، با ایده افزایش ۳۵ درصدی مزد و حقوق، مخالفیم زیرا این میزان بسیار ناکافی است و باید بر لزوم ترمیم دستمزدها متناسب با تورم تأکید کرد.
ترکاشوند با تاکید بر موضوعات جدیدی در قالب پیشنهاد مانند پرداخت نقدی بن کارگری گفت: در این زمینه اصلاح قانون کار باید قبل از هرچیزی مطرح شود. پیشنویس اصلاح قانون کار فعلی غیرمنطقی و غیرعقلانی است و در شرایط فعلی قانون کار باید خلاءهایی مانند ارتقاء معیشت و اشتغال کارگران را هدف قرار دهد.
وی به مشکلاتی مانند نبود امنیت شغلی و عدم توانایی مجریان در اجرای قوانین کار اشاره کرد و گفت: نبود مجریان قوی برای اجرای احکام و قوانین، تنشهای روانی زیادی به کارگران و خانوادههای آنها وارد وارد کرده است و این درحالی است که وزارت کار اصلیترین مجری قانون کار است.
